GEMA BUSINESS SCHOOL
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Virtual Leadership in Breve









PARTENZA
Giovedi 17 Giugno 2021
FORMATO
Virtual Classroom
6 moduli. 2 Incontri
20 Ore – sessioni pomeridiane
PREZZO
̶1̶4̶0̶0̶€̶ ̶+̶ ̶I̶V̶A̶
1120€ + IVA
RIVOLTO A:
- Responsabili di Team
- Line Manager
- Coordinatori di Virtual Team
- Team Leader di nuova nomina
SARAI IN GRADO DI:
- Identificare le migliori pratiche per la gestione dei team che lavorano a distanza
- Gestire i processi di cambiamento e le trasformazioni proposte dallo Smart Working
- Governare correttamente le identità Virtuali che assumiamo nell’attività di Smart Working
Impara a gestire un team nel mondo virtuale e preparati alle nuove sfide della trasformazione digitale
E se ci fosse un approccio in grado di fondere strumenti tecnologici e lavoro virtuoso delle risorse?












































Le sfide dei nuovi Leaders
I leader che gestiscono team nel mondo virtuale sono chiamati ad affrontare nuove sfide. I paradigmi della trasformazione digitale e dello smart working richiedono lo sviluppo di nuove skills, l’utilizzo di strumenti digitali e un uso consapevole dell’Intelligenza emotiva.
Spesso la tecnologia viene vissuta come antagonista dell’ingegno e della creatività umane. I modelli organizzativi più obsoleti percepiscono l’innovazione come una minaccia, rischiando di trovarsi impreparati davanti a un mondo che cambia sempre più velocemente.
Il modello
VIRTUAL LEADERSHIP DEVELOPMENT
Il modello VIRTUAL LEADERSHIP DEVELOPMENT di GEMA è pensato per tutte le organizzazioni che vogliono conoscere le migliori prassi per ottenere una elevata performance e mantenere alto il livello di engagement dei collaboratori.
Il framework GEMA guida i virtual leader nell’organizzazione e ottimizzazione dei flussi di progetto, bilanciando le competenze tecniche con quelle relazionali. Il tutto massimizzando le performance del team virtuale e incentivando la cooperazione tra persone.


Perché la formazione GEMA è unica?
- Membership SHRM e networking internazionale
Con l’Exective Program otterrai la membership a SHRM (Society for Human Resources Management), che ti permetterà di accedere a strumenti evoluti per la gestione e lo sviluppo delle Risorse Umane
- Piattaforma Distance Learning & Collaboration
Avrai accesso alla piattaforma GEMA con tecnologia Microsoft, dove potrai approfondire il contenuto delle lezioni e creare un virtual team con gli altri partecipanti. A tua disposizione gratis tutte le applicazioni di Microsoft 365 Professional
- Case histories e testimonianze aziendali
In aula troverai solo esperti in Virtual Leadership e gestione del team, che condivideranno con te le loro esperienze professionali in aziende italiane e multinazionali. Potrai affinare le tue skills analizzando e realizzando case histories e progetti
- Approccio Learning By Doing
L’approccio GEMA è orientato alla pratica: potrai operare su attività simili a quelle
reali, in un ambiente didattico motivante fatto
di esperienza, passione, e professionalità



Modello GEMA
Il modello GEMA Business School ha un solo obiettivo: formare leader virtuali capaci di guidare la transizione digitale all’interno delle imprese, rivoluzionando gli assetti organizzativi.
Il lavoro agile è una grande opportunità per le aziende, a patto di saper gestire le dinamiche di fiducia tra i membri del team.
Il nostro framework guida i virtual leader nell’organizzazione e ottimizzazione dei flussi di progetto, bilanciando le competenze tecniche con quelle relazionali. Il tutto massimizzando le performance del team virtuale e incentivando la cooperazione tra persone.
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